SEO职业化为很多人提供了就业的机会，很多企业慢慢的都设置了网络推广部门，设置了SEO岗位；每一个找工作的人都少不了面试这一关。对于一些老手来说，面试已经不是什么问题了，不过对于一些刚步入职场的新手的seo来说，刚开始没什么经验，失败的机率还是挺高的。所以新手seo如何面对面试官呢？

一、SEO面试自我介绍

一般情况，自我介绍这一步是不可少的，不少面试官一开始就要你作一个自我介绍；关于自我介绍，一定要简洁清晰、捡重点说。面试官不可能喜欢一个废话连篇的面试者，自我介绍就相当于给面试官的第一印象，在面试中第一印象是十分重要的，如果能够在初次见面时给面试官留下良好的印象，那么你成功的可能性就大大的增加了。面试的时间很短，如果想要博得面试官的亲睐，那么一场精彩的自我介绍至关重要。

重点：

1、从事SEO的年限；

2、分别任职过什么岗位；

3、岗位供作内容是什么：

4、操作过什么项目，结果如何；

注：新手如果不是很了解，可以网上查找一些相关资料

二、SEO面试之问卷答题

企业不一样，面试的方式也是千奇百怪，有的企业喜欢在网上找一篇SEO考试试卷，让你解答；这个没有什么太好的办法，只要你基础过硬，问题都不大；

三，SEO面试之为什么离职

面试官问你这个问题的目的，是想知道你对于上一家公司的看法。记住，不要说上一家公司的坏话中肯一点就好，在面试过程中说上一家公司的坏话是职场大忌。对于一些新手来说，没有工作经验，也可以适当自己添加工作经验，遇到这种提问可以随机应变回复面试官。

四、SEO面试之做过什么项目

很多比较大点的公司，更在意的是SEO经验和结果，这时你就把自己做过的SEO项目告诉他就行，可以稍微夸张一点，但不要过于夸张；新手可以网上找一些项目资料事先了解学习一下。

五、SEO面试之简历的写法

SEO的简历不要太复杂，不要填写太多无用的信息；把姓名、年龄、学历、联系方式、自我介绍、案例这几个维度写好就行，其他的不重要；

在SEO面试的过程中，你会接触到各种面试官，他们或温和、或严厉、或高傲、或迫切等等，这都是表象，不要太在意，面试是一个双向选择的过程，不要觉得自己低人一等，不卑不亢的把该说的说完就好，凡事不要强求，做好自己就好。


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